新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，龐大的外賣(mài)員、網(wǎng)約車(chē)司機(jī)等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的權(quán)益保障一直備受關(guān)注，在中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的意見(jiàn)》中，也專(zhuān)門(mén)對(duì)做好這部分特殊群體的維權(quán)服務(wù)工作做出了部署。其中，第一條就是研究推動(dòng)新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)域立法。

全國(guó)總工會(huì)權(quán)益保障部集體合同處處長(zhǎng) 殷恰：目前我們工作主要遇到問(wèn)題還是法制的問(wèn)題。新平臺(tái)的勞動(dòng)者并沒(méi)有直接與平臺(tái)建立勞動(dòng)關(guān)系，他們和平臺(tái)之間的權(quán)利和義務(wù)如何約束，這是一個(gè)當(dāng)前立法的空白之處。我們?cè)谕苿?dòng)很多工作，包括要求平臺(tái)企業(yè)相應(yīng)承擔(dān)對(duì)勞動(dòng)者的權(quán)利義務(wù)的時(shí)候無(wú)法可依，所以說(shuō)這個(gè)《意見(jiàn)》把推動(dòng)立法放在第一條來(lái)寫(xiě)。

同時(shí)，《意見(jiàn)》明確，要積極做好新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者建會(huì)入會(huì)和維權(quán)服務(wù)工作，暢通訴求表達(dá)渠道，解決急難愁盼問(wèn)題。

全國(guó)總工會(huì)權(quán)益保障部集體合同處處長(zhǎng) 殷恰：按照我們傳統(tǒng)的工會(huì)組建方法，職工首先要有勞動(dòng)合同，才是企業(yè)的職工，才能加入到企業(yè)的工會(huì)。而平臺(tái)勞動(dòng)企業(yè)的勞動(dòng)者大多數(shù)是和平臺(tái)企業(yè)沒(méi)有相應(yīng)的勞動(dòng)關(guān)系的，那么他們?nèi)绾渭尤牍?huì)？近兩年修改了中國(guó)工會(huì)法，明確規(guī)定了平臺(tái)勞動(dòng)者有相應(yīng)的入會(huì)的權(quán)利。在這個(gè)基礎(chǔ)上，我們才吸收平臺(tái)勞動(dòng)者來(lái)加入相應(yīng)的工會(huì)組織，為他們提供相關(guān)的維權(quán)服務(wù)工作，組織他們與平臺(tái)企業(yè)就抽成比例、計(jì)件單價(jià)、派單規(guī)則、獎(jiǎng)懲制度等事項(xiàng)開(kāi)展集體協(xié)商，來(lái)搭建勞動(dòng)者的訴求表達(dá)渠道，解決他們的急難愁盼問(wèn)題。

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